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SUMMARY:SelbstfÃ¼hrung und Zukunftsgestaltung in transformativen Zeiten
DESCRIPTION:Die gesellschaftlichen Herausforderungen des 21. Jahrhunderts, 
 von Klimakrise bis Demokratiekrise, erfordern neue Kompetenzen, um Wandel 
 aktiv zu gestalten. Gerade im Kunst- und Kulturbereich ist nachhaltige Tra
 nsformation eng mit Fragen von Haltung, SelbstfÃ¼hrung und Zusammenarbeit 
 verbunden. Die Inner Development Goals (IDGs) bieten hierfÃ¼r ein internat
 ional anerkanntes Modell, das als Â»innere AgendaÂ« die Umsetzung der Sust
 ainable Development Goals (SDGs) unterstÃ¼tzt. Der Workshop knÃ¼pft an die
 se Notwendigkeit an und fragt nach Potenzialen der IDGs fÃ¼r den kulturell
 en Kontext.Im Workshop lernen die Teilnehmenden die Philosophie und die fÃ
 ¼nf Dimensionen des IDG-Frameworks â€“ Being, Thinking, Relating, Collabor
 ating und Acting â€“ kennen. Sie entwickeln ausgehend von individuellen Sc
 hwerpunkten, AnknÃ¼pfungen fÃ¼r den eigenen Arbeitskontext. Ausgangspunkt 
 ist zunÃ¤chst die persÃ¶nliche Entwicklung und dann auch die Frage, wie di
 ese fÃ¼r das eigene Arbeitsumfeld im Kulturbereich wirksam werden kann. Be
 gleitet und bestÃ¤rkt werden sie bei diesem Prozess durch Impulse, kreativ
 e Ãœbungen und kollegialem Austausch. Dieser Austausch und Kontakt zwische
 n IDG-Interessierten ist Teil der Philosophie: In einem Â»HubÂ« auf Zeit (
 oder auch darÃ¼ber hinaus) entstehen gemeinsam Ideen und die Ermutigung fÃ
 ¼r die Umsetzung. Eigene Fragestellungen sind daher ausdrÃ¼cklich willkomm
 en. Ziel ist so zur SelbstfÃ¼hrung und erweiterten HandlungsfÃ¤higkeit bei
 zutragen.Fragestellungenâ€¢	 Was sind die Inner Development Goals (IDGs) u
 nd welche Relevanz haben sie fÃ¼r den Kulturbereich?â€¢	 Wie kÃ¶nnen die I
 DGs der SelbstfÃ¼hrung und HandlungsfÃ¤higkeit dienen?â€¢ Welche Kompetenz
 en sind entscheidend, um VerÃ¤nderungsprozesse in Kunst und Kultur wirksam
  mitzugestalten?â€¢ 	Wie kann ich meine eigene Rolle im Spannungsfeld von 
 kÃ¼nstlerischem Handeln, Organisation und Gesellschaft reflektieren?Bildun
 gszieleDie Teilnehmenden â€¦â€¢ 	kennen das IDG-Framework und seine fÃ¼nf 
 Dimensionen.â€¢ 	fokussieren persÃ¶nliche IDG-Entwicklungsziele im Kontext
  von SelbstfÃ¼hrung und Transformation.â€¢	 entwickeln (Umsetzungs-)Strate
 gien, um ihr persÃ¶nliches Handlungsrepertoire zu erweitern.â€¢	 entwickel
 n Transfervorhaben fÃ¼r ihre Arbeit in Kunst- und Kultureinrichtungen.â€¢	
  reflektieren ihr RollenverstÃ¤ndnis vor dem Hintergrund der IDGs.â€¢ 	sin
 d in Kontakt mit anderen IDG-Interessierten.ZielgruppeDas Seminar richtet 
 sich an Kolleg_innen aus dem Kunst- und Kulturbereich, die in Projekten, I
 nstitutionen oder freien ZusammenhÃ¤ngen Verantwortung tragen, sich fÃ¼r d
 ie nachhaltige Transformation und die Entwicklung der Inner Development Go
 als in ihrer Arbeit einsetzen mÃ¶chten.?Also an Menschen, die neugierig da
 rauf sind, die IDGs kennenzulernen und die durch inneren Wandel zu einer n
 achhaltigen Entwicklung beitragen wollen. (ggf. Es sind keine Vorkenntnis 
 erforderlich.)DozentinJulia Weitzel, Erziehungswissenschaftlerin, dghd-Hoc
 hschuldidaktikerin, DGfC-Coach (kreatives Coaching) selbststÃ¤ndige Dozent
 in, Moderatorin und Coach im Kultur- und Bildungssektor, www.julia-weitzel
 .deAnmeldung & weitere InformationenZeitrahmen / AblaufDo.-Fr., 12. â€“ 13
 . Februar 2026 | (Start: 14:00 Uhr; Ende: 13:30 Uhr)(einschlieÃŸlich Mitta
 gs- und Kaffeepausen)Es besteht eine begrenzte Anzahl an PlÃ¤tzen. Die ers
 te Anmelde-Phase schlieÃŸt am 28.01.2026. Sollten Sie sich danach anmelden
 , kÃ¶nnen Sie Ã¼ber die NachrÃ¼cker_innen-Liste mÃ¶glicherweiche noch eine
 n Platz erhalten. Warum an der Bundesakademie fortbilden? Die Bundesakadem
 ie fÃ¼r Kulturelle Bildung ist ein Ort fÃ¼r Menschen, die im Kunst- und Ku
 lturbetrieb nicht nur arbeiten, sondern diesen gestalten mÃ¶chten. Hier tr
 effen fachliche Tiefe, methodische Vielfalt und ein inspirierendes Lernumf
 eld aufeinander. Unsere Seminare werden von erfahrenen und renommierten Do
 zent_innen geleitet, die Theorie und Praxis auf hohem Niveau miteinander v
 erbinden und aktuelle Themen in lebendige Lernprozesse Ã¼bersetzen.Eine Fo
 rtbildung an der Bundesakademie bedeutet auch, Zeit und Raum fÃ¼r die eige
 ne berufliche Reflexion zu gewinnen â€“ jenseits des alltÃ¤glichen Arbeits
 trubels. In der konzentrierten, zugleich offenen AtmosphÃ¤re des Hauses en
 tstehen neue Perspektiven, Ideen und Kooperationen. Unsere Teilnehmenden s
 chÃ¤tzen die MÃ¶glichkeit der Begegnung mit engagierten Kolleg_innen aus u
 nterschiedlichen Sparten und Regionen, die gemeinsame Suche nach LÃ¶sungen
  und die Vielfalt an Erfahrungen, die jedes Seminar bereichert.Die Akademi
 e bietet dabei nicht nur fachliche Weiterbildung, sondern auch einen Ort d
 es Austauschs, der Ruhe und Inspiration â€“ ein Rahmen, in dem Lernen nach
 haltig wirkt und neue Impulse fÃ¼r die eigene Praxis entstehen.Ansprechpar
 tner_innenJulia Zalewski & JÃ©rÃ´me Jussef LenzenCo-Programmleitung Kultur
 management & Kulturpolitikjulia.zalewski@bundesakademie.de / jerome.jussef
 .lenzen@bundesakademie.deJÃ¶rn G. SteinmannVeranstaltungskoordinationjoern
 .steinmann@bundesakademie.de
LOCATION:GÃ¤stehaus
DTSTART:20260212T130000Z
DTEND:20260213T123000Z
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